Para mí la gran brecha va a estar en las pensiones que van a cobrar las mujeres, tras la última reforma, ya que los periodos no cotizados por haber abandonado el trabajo, o trabajado a tiempo parcial, por diversos motivos, entre los cuales están cuidado de la prole, de familaiare mayores, discapacitados etc, van a dejar a muchas mujeres sin pensión o con pensiones muy bajas.

De eso se tenían que preocupar quienes dicen defender la igualdad de las mujeres, y no tanto de si en los consejos de administración de las empresas del IBEX, que por cierto apenas pagan impuestos en este país, hay alguna mujer o no.